为了推动社区教育、开放教育和职业教育，完善社区服务网络，优化师资队伍结构，发掘社会培训资源，构建学习型社区，更好地提高培训效益和社会效益，从而体现社区大教育的结构地区化、体制终身化、对象全民化、形式多元化特点，根据《常熟市社区教育章程》和加快社会大教育步伐的发展需要，制订聘用办法如下：
一、聘用范围、对象：
1、本校、本院在编教职工；
2、专职市场专员、兼职市场专员各若干名；
二、主要业务内容：
1、联系社区各类社会培训；
2、联接乡镇成教、社区网络；
3、面向企业、行业进行培训公关；
4、疏通机关、事业单位相关条线培训；
5、介绍、推荐农村劳动力转移培训；
6、扩大电大开放及成人学历教育招生数量；
7、组建各类上岗培训、技能培训班。
三、基本条件、要求：
1、坚持立足社区、依靠社区、服务社区的培训宗旨；
2、坚持公平教育、按章履约、依法处事的经营原则；
3、忠诚教育事业、师德风范优良；
4、熟悉各类社会培训有关业务渠道、懂政策法规；
5、有较强的开拓创新能力、社会交往能力、业务沟通能力；
6、市场开发及业务开展不妨碍学校和部门工作，兼职业务不影响本职工作。
四、考评办法：
1、专职市场专员按签约目标基数核定费用指标，创收部分，按协议进行奖励。
2、兼职市场专员按签约意向书，创收部分，扣除部门预支费用，按协议进行奖励。
3、结算按年度、按部门进行，学院与部门、部门与个人结算。
4、培训工作业务量和业绩，由学院归类登记，半年进行考评。
5、结算时间为每年十月份，（目标协议、奖励考评办法另订）。
五、聘用程序：
1、由专职人员签订目标协议书；兼职人员登记目标意向书。
2、聘用程序按个人申请、部门同意、党政联席会决定、专职专员由学院审定颁发聘书。
3、受聘专员，业务管理统一归社区学院领导和指导。
六、报名时间、方法：
1、报名时间：2007年12月17日——2007年12月25日；地点：社区培训学院办公室（学校培训部二楼）。
2、报名时填写报名表1份，随交1寸近期免冠照片1张。
3、学院联系电话： 52888671、52871872
常熟市社区培训学院
二OO七年十二月十三日